夫の介護をする為に介護休暇をもらい続けて2年、男性社員に暴言吐かれた。男「いつでも三連休とれていいよなー」

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引用元: その神経がわからん!その35

782: 名無しさん@おーぷん 2017/09/17(日)23:54:24 ID:ycW
夫が大怪我をして、毎月第一月曜は通院のため、 救急車で運ばれた隣県の県立病院まで診察のために連れて行かなければならない。 介護タクシーは使えるけど、 病院についてからも動き回らなくてはならなくて、どうしても介助する人が必要。
診察は13時からなんだけど、 行くたびにレントゲンと血液検査があるため、30分前には到着し、 待ち時間と合わせると、早くても診察が終わるのは15時過ぎになる。 そのため、会社で毎週第一月曜は介護休暇をもらってる。 ペナルティもないけど、お給料も無い。 こんな生活が約2年続いてる。 会社には夫のことは伝えていて、結婚してすぐの事故だったことと、 私が稼ぎ頭として家を支えなければならないから、 介護休暇を利用して夫を支えながら働くことを提案してもらった。 会社からも周りの人に私が第一月曜は必ず休むということを周知してもらってた。 プライベートなことだから理由を伏せるか聞かれたけど、 周りの理解をもらうために、もきちんと説明してた。 だけど2年たってその理由を忘れた人が出てきて、 男性から休むのは生理休暇だと勘違いをされてた。 来月の第一月曜はイベントがあって、皆が嫌がる重労働がある。 唯一私だけが休みで、その重労働から逃れられることになる。 男性社員から 「毎月毎月狙ったように月曜を生理にできるなら、みんなが大変な時くらい生理ずらせよ」 と怒りをぶつけられた。 1人が不満を言うと他の男性にも言い出す人がいて、 「女は自分の都合でいつでも三連休とれていいよな」と言われた。 私の会社は生理休暇をとってる女性はいない。 辛い人は有給の範囲でしか休んでいない。 それに、私以外にも義両親の介護のために時短にしてる人や、 育児で時短や急な休みや遅刻・早退する人たちが私のことを庇ってくれた。 女性だって働けるならこの男性のように、 他のことに妨げられずに仕事一本で働きたい。 少なくとも私の周りで働いてる人たちは皆そういう人ばかりだ。 それなのに介護や育児で時短になったり、 休暇になったりすることを、楽をしていると思われることが悲しい。 女性が時短・休むと楽してると思う人がスレタイ。
783: 名無しさん@おーぷん 2017/09/18(月)00:50:15 ID:fKY
>>782 民度の低い会社。生理休暇だって介護休暇だって、認められた休む権利じゃん それにずいぶん一昔前の、昭和的な、女性社員がジサツした電通みたいなとこだね。 ちゃんと抗議はしてるよね?生理休暇じゃない、介護休暇だって。記録は残ってるのよね?
787: 名無しさん@おーぷん 2017/09/18(月)02:26:34 ID:kdA
>>783 これ読んでその感想ってズレすぎ
788: 名無しさん@おーぷん 2017/09/18(月)04:26:03 ID:ZUg
毎月月曜日を止めれば良いだけじゃない?
789: 名無しさん@おーぷん 2017/09/18(月)06:36:54 ID:0V7
まあ、普通にセクハラ案件だよね 無知から来る戯言なんだろうけど 時短とかの無給の休暇を取れば、昇進や給与、ボーナスにも響くし 経済的な不利を負っていて普通の有給とは違うのに

コメント

  1. 名無しの墓場 2017/09/19(火) 12:56:29

    いつも夫は普通に有休とれるけど、私は子供の行事とか介護とか役所や銀行の用事で有休取ってるから男性は自分のために休めていいなーと思う。

  2. 名無しの墓場 2017/09/19(火) 13:55:55

    違いますって言えば2秒で終わる案件だろ
    コミュ症かよ

  3. 名無しの墓場 2017/09/19(火) 17:21:05

    生理休暇なんぞ無給だから出来れば取りたくないし
    取らざるを得ない日なら無理して来ようが通常業務は勿論重労働をこなせる体ではない
    まして報告者は介護休暇だから勘違いの中傷とは恐れ入る
    男は毎月一週間血を垂れ流したり各所の痛みや排卵期不調がなくていいねえとしか返しようがないな

  4. 名無しの墓場 2017/09/19(火) 17:59:41

    そんなに783はズレてる?

  5. 名無しの墓場 2017/09/19(火) 18:41:02

    ※1
    それは男女の問題でなくておたくの夫婦間の問題だろ。
    不満なら旦那に役所行かせろよ。

  6. 名無しの墓場 2017/09/19(火) 21:06:16

    たとえ月曜日じゃなくなってもこの手の人たちは噛み付くんだよなあ。
    「休んでる分給料は減額されているし、会社が認めたことだ」とこの人の上司が言わないのが悪い。

  7. 名無しの墓場 2017/09/20(水) 07:29:16

    報告者もずれてるなぁ
    生理休暇だとダメで介護休暇ならOKみたいな見下しはミソジニーに毒されてる
    生理休暇も介護休暇も必要な休暇であって権利だよ
    もちろん病気休暇もね
    それにネチネチ言うなんてどっかおかしいんじゃない?それこそ病気休暇取ったほうがいいよ
    頭の病気でしょ

  8. 名無しの墓場 2017/09/20(水) 07:44:28

    すごい無知かすごいバカかすごい性格が悪いかその全部か
    の男だらけなんだなその会社

  9. 名無しの墓場 2017/09/24(日) 15:49:51

    男って深く考えないで発言するよね。後々考えたら自分のためにもならないのに!そいつが経理なら正しい領収書でも嫌がらせで処理しないんだろうね。旦那さん、一緒に生きて行けててよかったよ。もうたくさん頑張ってるんだろうけど応援してるね。